为了让新进教师尽快了解东外发展历程、办学成果、办学特色；了解教学常要求，增强规范意识；了解东外教师专业发展规划、要求，确立个人专业发展新目标；分享优秀老师成功经验，让新进教师尽快实现角色转换，适应我校工作，2019年8月30日下午，我校在第三会议室召开了2019年新进教师培训会。
参加本次会议的有今年新进入东外的教师和国际部全体教师共60余人，会议由江苏省特级教师、教授级高级教师、我校教师发展中心主任纪立建主持。参会教师首先观看了专题片《素养花开，缤纷东外》，办公室朱翠华主任向与会老师简要介绍了学校发展历史、办学成果、办学特色、教师待遇。朱主任用大量详实的图片介绍了东外艰辛的办学历程、师生们顽强拼搏精神及取得的令人惊叹的办学业绩。让新进入教师对学校有了全面了解，增强了自豪感和认同感。
初中教务处陆冬群副主任从教师教学五认真、教研活动等几个方面简要介绍了我校教学常规要求。
教师发展中心副主任黄特和各位新进教师交流了《新进教师角色转换与专业发展》，他希望各位新进教师认清形势，明确要求，提前谋划，尽快转换角色，确定个人专业发展目标，把握好个人发展方向，找准个人发展路径，快速发展，做一个有追求、有独特人格魅力的学习型、研究型教师。
2016年进入东外的优秀教师代表王谨业老师从个人努力、团队互助、不忘初心三个方面介绍了他在东外三年来的成长经历和感受；王谨业老师的成长经历至少给新进教师以下两点启示：成绩的取得需要付出艰巨的努力，主动发展、自主发展意识要增强；名师引领，同伴互助，发展班的培养对个人成长均有帮助。
教师发展中心纪立建主任通过鲜活的案例阐述了什么是工匠精神？从八个方面解读了工匠精神的内涵，他希望新进教师能“少一些浮躁，多一分纯粹 ；少一些粗制滥造，多一分优质精品； 少一些投机取巧，多一分脚踏实地 ；少一些急功近利，多一分专注持久 ”，做“敬业—爱学生—专业”的优秀教师。
郭晓倩副校长希望新进教师做一个自信的东外人，做一个合格的东外人，做一个优秀的东外人。他希望各位新进教师尽快适应东外环境，开心工作，尽快成为学生满意、家长放心、学校认可的“有理想信念，有道德情操，有扎实学识，有仁爱之心”的好老师。
周智宁副校长用“新起点、新使命、新要求、新精神”四个关键词发表了热情洋溢的讲话，他希望各位新进教师尽快转变角色，尽快适应新环境，明确个人发展目标，认真学习、不断探索、积极实践、及时反思，开心工作，快速成长。
会议历时2个多小时，与会教师通过培训对我校概况及我校教育教学、教科研及个人专业发展等方面有了较为全面的认识，会议达到了预期目的。
